简述目标管理的特点

　　目标管理的特点有以下五个：

　　1、以目标为中心，注重业绩评价的管理；

　　2、以目标网络为基础的系统整体管理；

　　3、以人为中心的主动参与授权式管理；

　　4、自我控制及自我评价为中心的管理；

　　5、面向未来的主动管理。